27
Feb
¿Tu empresa tiene Plan de Igualdad?
El 8 de Marzo, bajo el lema “Para las mujeres y niñas en toda su diversidad: Derechos, igualdad y empoderamiento” se celebrará el Día Internacional de la Mujer, y es un día...
Leer másPlanes de Igualdad
Planes de Igualdad
20
Nov
Planes de igualdad: claves para su implementación efectiva
Los planes de igualdad son herramientas fundamentales para fomentar la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. Estas iniciativas buscan eliminar la discriminación por razón de sexo y garantizar un...
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6
Mar
PLAN DE IGUALDAD EN EL DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER
El próximo viernes, 8 de Marzo, es el Día Internacional de la Mujer, y es un día para seguir reivindicando la igualdad real entre hombres y mujeres en el ámbito laboral....
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8
Mar
PLANES DE IGUALDAD EN EL DÍA DE LA MUJER
Hoy, 8 de Marzo, es el Día Internacional de la Mujer, y es un día para seguir reivindicando la igualdad real entre hombres y mujeres. El pasado mes de febrero,...
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30
Nov
NORMAS ISO PARA LOGRAR LOS ODS
La Organización de las Naciones Unidas (ONU) impulsó hace unos años un conjunto de objetivos globales para erradicar la pobreza, proteger el planeta y asegurar la prosperidad para todos. Esta iniciativa es...
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26
Ene
¿Qué pueden aportar las certificaciones ISO a tu empresa?
Las dos palabras que mejor definen lo que aportan a una empresa las normas ISO son mejora continua. Ese es el objetivo fundamental de cualquier sistema de gestión que se...
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12
Ene
PLANES DE IGUALDAD OBLIGATORIOS ANTES DE MARZO
Según el Real Decreto-Ley 6/2019 de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, a partir del 7...
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3
Nov
PLAN DE IGUALDAD OBLIGATORIO
Si tu empresa tiene entre 50 y 100 personas trabajadoras tendrá que disponer de un Plan de Igualdad aprobado antes del día 7 de marzo de 2022. Esta obligatoriedad surge...
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19
Ene
PLAN DE IGUALDAD OBLIGATORIO PARA EMPRESAS DESDE 50 TRABAJADORES
En marzo de 2019 se publicaba el Real Decreto-Ley 6/2019 de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo...
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28
Ene
EMPRESAS OBLIGADAS A TENER PLAN DE IGUALDAD
Hace prácticamente un año se publicaba el Real Decreto-Ley 6/2019 de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo...
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